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Búsquedas laborales

Algunos consejos para tu búsqueda laboral

  • Que tu CV cumpla con las 3 “C”: claro, conciso, concreto.
  • No olvides incluir una presentación; Fortalezas para los jóvenes que quieren insertarse en el mercado, y Perfil para los que cuentan con experiencia. Este apartado sirve para incluir algo que no se va a encontrar en el resto del CV. Buscamos que lo primero que el reclutador lea sea algo interesante.
  • Incluí logros (en primera persona) también es importante. Un plus, algo que realizaste o conseguiste más allá de tus responsabilidades. Los logros pueden ser cuantitativos o cualitativos.
  • No incluir referencias puede ser una buena estrategia para conseguir que te llamen para pedírtelas y, de esta manera, estar al tanto de la búsqueda y mostrarte interesado.
  • Los CV pueden ser Cronológicos, ubicando la última experiencia laboral en primer lugar, o Funcionales, es decir, organizado por funciones. Este último recurso puede ser útil en muchos casos (cambio de área, para resaltar cierta experiencia en particular, o para hacer un CV más conciso en caso de contar con mucha experiencia).
  • Tené en cuenta que buscar trabajo es un trabajo en sí mismo y requiere de tiempo, constancia, organización y creatividad.
  • Para las entrevistas es importante que te conozcas bien y que conozcas bien tu CV. Ir preparado para preguntas clásicas como “cuáles son tus fortalezas y tus aspectos a mejorar” es clave.
  • La Red de contactos es de gran ayuda al momento de buscar trabajo. Pero es importante hacerla crecer.
  • No estamos pidiendo plata/dinero, simplemente buscamos trabajar. A la gente le gusta ayudar.
  • Agradecer con un email luego de una entrevista laboral es un buen gesto, suma.
  • La entrevista laboral es como si fuera tu primer día de trabajo: escuchá, prestá atención, hacé buenas preguntas. Una primera entrevista no es momento para preguntar sobre cuánto pagan por el puesto o si tiene unas buenas vacaciones.
  • No mientas, ni en tu CV ni en las entrevistas. La mentira tiene patas cortas. Si tenés un bache de dos años, si duraste poco en los trabajos anteriores, no importa. Siempre hay mejores opciones que modificar una fecha o inventar trabajos.